📍 Köln · Vor Ort Direkt mit der Geschäftsführung Auch als Praktikum & Werkstudent mit Übernahme

AI Automation (m/w/d) — bau den digitalen Recruiter der Zukunft.

Direkt mit der Geschäftsführung an echten Use Cases. Kein Konzern-Team, kein „wir prüfen erstmal die Strategie". Du baust KI am Telefon, Chatbots im Bewerber-Funnel und automatisierte Vorqualifizierung — mit Claude, n8n, Zapier und der OpenAI API. Einstieg als Praktikant, Werkstudent oder direkt als Head of AI — faires Festgehalt ab Tag 1.

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Warum Simplejobs

AI bauen, wie es eigentlich sein sollte.

01.

Echte Use Cases mit direktem Impact

Kein Team, das erstmal ein halbes Jahr die Strategie prüft. Du baust ab Tag 1 Dinge, die in Produktion gehen: Voice Agents am Telefon, Chatbots im Bewerber-Funnel, automatisierte Vorqualifizierung. Echte Workflows mit Claude, n8n und Zapier — kein Prototyp, der in der Schublade landet.

02.

Marktführer-Rückenwind ab Tag 1

500+ aktive Kunden, 96 % Erfolgsquote, 650+ Recruiting-Projekte. Du automatisierst keine Spielzeug-Prozesse, sondern echte Recruiting-Workflows mit echtem Volumen und echten Daten — alles, was bisher Hände gemacht haben, baust du als System.

03.

Die Geschäftsführer Ali und Thomas als persönliche Mentoren

Die Geschäftsführung bildet dich selbst aus. Wöchentliches 1:1-Sparring, regelmäßiges Coaching, direkter Draht. Was du hier in 6 Monaten lernst, lernst du woanders nicht in 3 Jahren — du arbeitest direkt an der Spitze, nicht in der dritten Reihe.

Über 500 Arbeitgeber vertrauen Simplejobs

L. Stroetmann
FES Frankfurter Entsorgungs- und Service GmbH
Franz Bracht
Contargo
Roman Mayer Logistik
Partnerlogo
Partnerlogo
Gruber Logistics
Heidelberg Materials
Buhck Gruppe
Was du baust

Echte Use Cases mit direktem Impact. 🔥

Von der Idee direkt in die Umsetzung — vom ersten n8n-Prototyp bis zum Voice Agent in Produktion. Direkt mit der Geschäftsführung, an echten Use Cases mit echtem Volumen und messbarem Einfluss aufs Unternehmen.

🎯
01 — Use Cases

Use Cases mit den Teams finden

Du sitzt mit Sales, Recruiting und Marketing zusammen und findest die echten Engpässe, wo bisher Hände arbeiten. Daraus baust du die ersten n8n-Prototypen.

📞
02 — Voice

Voice Agents am Telefon

Du baust KI-Agents, die Bewerber vorqualifizieren — Erstgespräche führen, Daten erfassen, Termine setzen und sauber ins CRM schreiben.

💬
03 — Chatbots

Chatbots im Bewerber-Funnel

Conversational Funnels, die Bewerber durch den Prozess führen, Rückfragen automatisch beantworten und Absprünge verhindern — rund um die Uhr.

🔗
04 — Automatisierung

Workflows automatisieren

Du verbindest Airtable, CloudTalk und Meta Ads zu sauberen Strecken in n8n und Zapier — Daten fließen automatisch dahin, wo sie gebraucht werden.

🤖
05 — Agentic

Agentic Workflows mit Claude

Du baust mehrstufige Automatisierungen mit Claude: automatische Qualitätskontrolle, Sales-Briefings und Entscheidungen, die vorher manuell liefen.

🚀
06 — Ownership

Eigene AI-Roadmap

Mit der Zeit übernimmst du eigene Use Cases end-to-end — priorisierst abteilungsübergreifend, baust deine Roadmap und lieferst messbaren Impact.

Tag 1
Ab Tag 1 in Produktion

Kein monatelanges Onboarding — du deployst echte Workflows ab der ersten Woche, nicht nach dem dritten Strategie-Meeting.

Deine Entwicklung

Verantwortung, die mit dir wächst.

Faires Festgehalt ab Tag 1 — und mit jedem Meilenstein mehr Verantwortung. Vom ersten Prototyp bis zur eigenen AI-Roadmap: Du wächst hier so schnell, wie du lieferst.

Start
Tag 1
Onboarding & erste Workflows
Ab Monat 3
Ownership
Eigene Use Cases in Produktion
Ab Monat 9
Head of AI
Mit eigener AI-Roadmap
Thomas — Geschäftsführer von Simplejobs
★ Direkt von der Geschäftsführung

Thomas: gemeinsam mit der Geschäftsführung gestalten.

Direkter Austausch statt langer Hierarchien. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen, übernimmst früh Verantwortung und entwickelst KI-Lösungen mit direktem Einfluss auf das Unternehmen.

Zusammenarbeit
Direkt mit der GF
Sparring
Wöchentlich 1:1
Perspektive
Bis zum Head of AI

KI mitgestalten!

Egal ob Praktikum, Werkstudent oder direkt als Head of AI — wenn du KI nicht nur nutzen, sondern bauen willst, melde dich.

★ Unser Ass im Ärmel

Win-Win-Vereinbarung — deine Ziele, unser Plan.

Bei Simplejobs setzen wir uns gemeinsam mit dir an einen Tisch und definieren deine privaten Ziele. Mehr Gehalt? Eigenes Auto? Reise? Hauskauf? Was immer dich antreibt — wir bauen einen klaren Plan, wie du es bei uns erreichst. Dein Erfolg = unser Erfolg. Auch im AI-Team gilt: Was dir wichtig ist, wird Teil unseres Deals.

Klare Zielvereinbarung: persönlich + beruflich
Konkrete Meilensteine — keine leeren Versprechen
Regelmäßige Reviews mit der Geschäftsführung
Transparente Pfade zu Gehaltssprüngen + Verantwortung
Was dir wichtig ist, wird Teil unseres Deals

Schreib die erste AI-Story bei Simplejobs.

Dein eigener Win-Win-Plan beginnt mit einer 60-Sekunden-Bewerbung.

Deine ersten 90 Tage

Vom ersten Prototyp bis zum eigenen Use Case in Produktion.

Strukturierter Onboarding-Plan, direkter Draht zur Geschäftsführung, tägliches Sparring mit Ali und Thomas. Was du hier in 90 Tagen baust, baust du in einem Konzern-Team nicht in 2 Jahren.

Tag 1–7

Onboarding & Win-Win-Vereinbarung

Persönliche Zielvereinbarung mit den Geschäftsführern Ali und Thomas. Tool-Setup: Claude, n8n, Zapier, OpenAI API und Zugänge zum Stack. Erste Use Cases gemeinsam sichten.

Woche 2–4

Erste Workflows nachbauen

Du baust die ersten n8n-Workflows nach und iterierst an Prompts — erst geshadowed, dann selbstständig. Deine erste eigene Automatisierung geht live.

Monat 2

Erster Use Case in Produktion

Du bringst einen eigenen Use Case live — z. B. einen Voice Agent zur Vorqualifizierung oder einen Chatbot im Bewerber-Funnel. End-to-end, mit echten Daten.

Monat 3

Eigenständig & Ownership

Volle Verantwortung für deinen Workflow-Bereich. Du priorisierst eigene Use Cases, baust an deiner AI-Roadmap und wirst zur ersten Anlaufstelle fürs Thema KI im Team.

Was du mitbringst

6 Eigenschaften, die einen Top-AI-Kopf ausmachen.

Du musst keinen Doktor in Machine Learning haben. Aber diese sechs Dinge solltest du mitbringen — oder bereit sein, sie schnell zu entwickeln.

🛠️

Hands-on statt Theorie

Du bringst Prototypen schnell zum Laufen. Lieber ein funktionierender n8n-Flow heute als ein perfektes Konzept in drei Wochen.

🤖

Eigene Workflows gebaut

Du hast schon eigene Automatisierungen in Claude, n8n oder Zapier gebaut — privat, im Studium oder im Job. Du kennst den Stack nicht nur aus YouTube.

🧠

Prompt Engineering & Agentic

Prompt Engineering auf hohem Niveau, ein Gespür für Agentic Workflows — und dafür, wann ein LLM die richtige Lösung ist und wann nicht.

Selbstständig & Anpacker

Du erkennst Probleme und baust Lösungen, ohne 5x nachzufragen. Kein „erstmal beobachten" — du fängst an und lieferst.

🚀

Drive, Neues zu lernen

Das Feld bewegt sich wöchentlich. Du willst täglich besser werden und neue Tools ausprobieren, bevor sie alle anderen Standard nennen.

💬

Deutsch & Englisch

Sehr gutes Deutsch für die Use Cases mit den Teams, sehr gutes Englisch für Doku, Tools und das Tempo der KI-Welt.

Bereit, echte KI zu bauen?

Schreib uns kurz — Victoria meldet sich in 24–48h zurück.

Dein Weg ins Team

Such dir deinen Weg ins AI-Team.

Egal ob du direkt als Head of AI durchstartest, neben dem Studium reinkommst oder dich erst reinfuchsen willst — bei uns zählt, was du baust, nicht dein Lebenslauf.

🚀

Head of AI — Vollzeit

Vollzeit ab Tag 1: Du baust die AI-Systeme mit eigener Verantwortung, direkt mit der Geschäftsführung. Faires Festgehalt, das mit deiner Verantwortung wächst. Ideal, wenn du schon eigene Workflows in Claude, n8n oder Zapier gebaut hast und sie in Produktion bringen willst.

🎓

Praktikum mit Übernahme

3 Monate strukturiertes Praktikum in der Simple Academy mit Übernahmegarantie bei Performance. Vergütet ab Tag 1 plus Provision. Kein Kaffee holen — du baust ab Tag 1 an echten Use Cases mit Claude und n8n.

💻

Werkstudent

Neben dem Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science o. ä.): faire Vergütung + Übernahmegarantie in Vollzeit. Du baust eigene Mini-Automationen in Produktion und wächst Schritt für Schritt Richtung Head of AI.

Was wir bieten

Mehr als nur ein Job.

Bei Simplejobs bekommst du nicht nur einen unbefristeten Vertrag und faires Festgehalt — sondern ein komplettes Setup, das deine Entwicklung beschleunigt. Vom 1:1-Sparring mit der Geschäftsführung bis zum VIP-Erlebnis im RheinEnergieStadion.

👨‍💼

Ali + Thomas als Mentoren

Wöchentliches 1:1-Sparring mit der Geschäftsführung. Tägliches Coaching, direkter Draht. Was du in 6 Monaten lernst, lernst du woanders nicht in 3 Jahren.

Modernster Tech-Stack

Claude, n8n, Zapier, OpenAI API und Voice-Agent-Tools — der komplette moderne AI-Stack ab Tag 1. Du baust mit den Tools, die das Feld definieren, nicht mit Legacy-Software.

📃

Unbefristeter Vertrag ab Tag 1

Keine Probezeit-Spielchen, keine Befristung. Du startest mit Sicherheit und kannst dich voll auf deine Use Cases konzentrieren.

💪

Anpacker-Mentalität im Team

Wir warten nicht auf perfekte Bedingungen — wir machen. Du bist umgeben von Leuten, die Tempo lieben, Hunger haben und gemeinsam besser werden wollen.

🤝

Win-Win-Vereinbarung

Wir definieren mit dir deine privaten Ziele — Auto, Reise, Hauskauf, Karriere. Konkrete Meilensteine, regelmäßige Reviews mit der Geschäftsführung.

🏠

1–2 Tage Home-Office

Nach der Einarbeitung arbeitest du in Vollzeit 1–2 Tage pro Woche remote. Den Rest der Zeit baust du vor Ort mit dem Team — weil die besten Ideen am gemeinsamen Tisch entstehen.

VIP beim 1. FC Köln

Wir sind offizieller Sponsor — du bist regelmäßig VIP-Gast im RheinEnergieStadion. Spieltage als Team-Erlebnis, nicht nur als Tribünen-Termin.

✈️

Workation einmal pro Jahr

Einmal im Jahr eine Woche raus mit dem ganzen Team — arbeiten, planen, feiern in einem anderen Land. Auch als Praktikant dabei.

🎉

Teamevents jeden Monat

Bowling, Dinner, FC Köln Spieltag, gemeinsame Aktivitäten. Mindestens einmal im Monat wird gefeiert — weil Tempo nur mit Spirit nachhaltig ist.

Unser Standort

Sitz in Köln.

Unser Office ist deine zweite Heimat. 300 m² in Köln-Ossendorf mit allem, was du dir vorstellen kannst — und ein bisschen mehr. Modernes Glasgebäude, Bürohund, PlayStation, eigene Kantine. Hier arbeitest du Vor Ort mit dem ganzen Team auf Augenhöhe.

📍
Mathias-Brüggen-Straße 75 50829 Köln-Ossendorf
🏢
300 m² Office-Fläche Bürohund · PlayStation · Eigene Kantine
🚆
Top angebunden Auto über A57 · ÖPNV-Anbindung direkt vor der Tür
Auf Google Maps öffnen
So läuft's ab

Von deiner Bewerbung bis zum Vertrag.

Kein wochenlanges Hinhalten, kein Anschreiben erforderlich. Sondern ein klarer, schneller Prozess — vom ersten Klick bis zur Unterschrift.

01

Schnellbewerbung

Du füllst das Formular aus. Keine 60 Sekunden, kein Anschreiben nötig.

Tag 0
02

Erste Rückmeldung von Victoria

Innerhalb von 24–48h bekommst du Rückmeldung von Victoria, unserer Inhouse Recruiterin.

24–48h
03

Kennenlernen mit den Geschäftsführern Ali und Thomas

Direktes Gespräch mit der Geschäftsführung. Mindset-Check, Tech-Talk über deine bisherigen Builds, Win-Win-Plan.

Woche 1
04

Use-Case-Session im Team

Du erlebst einen typischen Tag im Team und gehst mit uns einen echten Use Case durch — wir schauen gemeinsam, wie du an ein Automatisierungs-Problem rangehst. Kein Whiteboard-Theater, echtes Bauen.

Woche 2
05

Vertragsangebot + Win-Win-Vereinbarung

Wenn beide Seiten passen, bekommst du dein Angebot — inklusive deiner persönlichen Zielvereinbarung. Unbefristet ab Tag 1.

Woche 3
Jetzt bewerben

Bereit für deinen nächsten Schritt?

Schick uns kurz deine Eckdaten. Innerhalb von 24–48h bekommst du Rückmeldung von Victoria.

🔒 SSL-verschlüsselt · ⚡ Antwort in 24–48h · 📄 Kein Anschreiben nötig
Victoria Dierkes
Victoria Dierkes
Inhouse Recruiterin · Deine Ansprechpartnerin

Lieber direkt sprechen statt Formular ausfüllen? Schreib mir auf WhatsApp oder ruf an — ich melde mich zeitnah zurück.

Mein Versprechen: Du bekommst von mir eine ehrliche Rückmeldung — egal ob's passt oder nicht.
Häufige Fragen

Kurz geklärt.

Brauche ich einen Informatik-Abschluss? +
Nein. Wichtiger als ein Abschluss sind eigene Builds — wenn du schon Workflows in Claude, n8n oder Zapier gebaut hast (privat, im Studium oder im Job), zählt das mehr als jedes Zeugnis. Auch Autodidakten mit echten Projekten sind willkommen.
Wie ist die Vergütung geregelt? +
Faires Festgehalt ab Tag 1, das mit jeder Stufe wächst — vom Praktikum über Werkstudent bis Head of AI. Die konkreten Zahlen besprechen wir transparent im Erstgespräch mit Victoria, abgestimmt auf deine Erfahrung und dein Einstiegsmodell.
Mit welchen Tools arbeite ich? +
Claude, n8n, Zapier, OpenAI API und Voice-Agent-Tools, dazu Airtable und CloudTalk. Du baust mit dem modernen AI-Stack ab Tag 1 — kein Legacy-System.
Was baue ich konkret? +
Voice Agents zur Bewerber-Vorqualifizierung, Chatbots im Funnel, automatisierte Workflows zwischen unseren Tools und Agentic-Prozesse mit Claude — alles in Produktion, mit echtem Volumen.
Ist Home-Office möglich? +
Ja, in Maßen. Als Vollzeitler arbeitest du nach der Einarbeitung 1–2 Tage pro Woche remote, den Rest vor Ort in Köln-Ossendorf — weil die besten Ideen am gemeinsamen Tisch entstehen.
Was ist die Win-Win-Vereinbarung? +
Wir definieren gemeinsam deine privaten Ziele — Auto, Reise, Hauskauf, Karriere — mit konkreten Meilensteinen. Regelmäßige Reviews mit Ali und Thomas.
Wie sieht der Karrierepfad aus? +
Praktikum/Werkstudent → AI Engineer → Head of AI. Du startest mit ersten Workflows, übernimmst eigene Use Cases in Produktion und baust mit der Zeit deine eigene AI-Roadmap und ein Team auf.
Wo ist das Office? +
Mathias-Brüggen-Straße 75, 50829 Köln-Ossendorf. Gut erreichbar mit Auto (A57) und ÖPNV. 300 m² mit Bürohund, PlayStation, eigener Kantine.